私たちアメリカンエンジニアコーポレイション（AEC）は、米軍および様々な国や地域の民間のお客さまに対し最高レベルの技術ソリューション、工事、メンテナンスサービスが提供できる企業を目指します。
また、業界をリードするグローバル企業として、アウトソーシンググループの経営理念のもと、多様性の尊重、調和の実現、そして世界平和への貢献を通じ、皆がともに生き甲斐が持てる職場環境の構築を実現します。弊社は令和5年6月26日付けで沖縄県より「沖縄県ワーク・ライフ・バランス企業」認証をいただきましたので、今後も引き続き、所得向上を含めた社員の働きやすさや働きがいの充実を図ることを重要な経営課題として取り組んでまいります。

・年に1回社員それぞれの評価に応じて昇給を実施し、売上と利益に応じて年に2回の賞与を実施している。
・2023年3月の昇給では、インフレ手当を一律、各自の昇給額に上乗せし全社員へ支給した。
・正社員への登用制度を積極的に行っている。